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    上海自考服务网> 试题题库列表页> 试述传统人事管理与现代人力资源管理的区别。

    2015年4月现代管理学

    卷面总分:100分     试卷年份:2015    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    试述传统人事管理与现代人力资源管理的区别。



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    简述目标管理过程中授权的原则。


    在目标管理中,要使组织成功地达成既定目标,管理者必须给与下级充分的信任,最有效的办法是

    • A、适时控制
    • B、授予权限
    • C、缜密计划
    • D、灵活协调

    下列决策当中,属于决策“硬”的方法是

    • A、个人判断决策法
    • B、头脑风暴法
    • C、线性规划法
    • D、质疑头脑风暴法

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